ນຳ AI ເຂົ້າສູ່ວຽກ TRAINING

ໝົດຄວາມກົດດັນເລື່ອງການຮຽນ — ລະບົບ LMS ທີ່ AI ຂຽນເນື້ອໃນ, ກວດວຽກ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນໃຫ້; ທີມຝຶກອົບຮົມພຽງແຕ່ກວດຄືນ ແລະ ຕິດຕາມ.

  • ມອບຫຼັກສູດຕາມກຸ່ມ ຫຼື ລາຍຊື່
  • ຕິດຕາມຄວາມຄືບໜ້າຜູ້ຮຽນທຸກຄົນ
  • ບັງຄັບຮຽນ, ຫ້າມກົດຂ້າມ
  • ຂໍ້ສອບອອນລາຍກວດດ້ວຍ AI
  • ໃບຢັ້ງຢືນມີລະຫັດກວດສາທາລະນະ
  • ສົ່ງອອກ SCORM 1.2
  • AI ຂຽນບົດຮຽນ e-Learning, ສະໄລ້, ວິດີໂອ
  • ໜ້າຈໍ 9 ພາສາ

ທຸກບັນຊີໃຊ້ໄດ້ຄົບທຸກຄຸນສົມບັດ — ຈ່າຍຕາມທີ່ໃຊ້ຈິງ.

Học viên học trên Orova Training
ກວດສອບໃບຢັ້ງຢືນ
ເນື້ອໃນ 10 ປະເພດຄຳຖາມ 8 ແບບສຽງບັນຍາຍ 30 ສຽງ9 ພາສາສົ່ງອອກ SCORM 1.2

ເປັນຫຍັງທີມຝຶກອົບຮົມຈຶ່ງເລືອກລະບົບ LMS ຂອງ Orova Training

01
ຫຼັກສູດ e-Learning ສຳເລັດໄວຂຶ້ນຢ່າງເຫັນໄດ້ຊັດ

ທີມຂອງທ່ານໃຫ້ພຽງແຕ່ຫົວຂໍ້ຫຼັກ, ສ່ວນການຂຽນ, ສະໄລ້, ພັອດແຄສ ແລະ ວິດີໂອຈະຖືກຜະລິດໃຫ້. ຜູ້ຮັບຜິດຊອບພຽງແຕ່ອ່ານຄືນ ແລະ ປັບໃຫ້ຖືກຕາມມາດຕະຖານຂອງບໍລິສັດ.

02
ການກວດວຽກບໍ່ເປັນຄໍຂວດອີກຕໍ່ໄປ

ທັງຂໍ້ເລືອກຕອບ ແລະ ຂໍ້ຂຽນກັບມາພ້ອມຄະແນນແລ້ວ. ທີມຂອງທ່ານເປີດເບິ່ງສະເພາະຂໍ້ທີ່ຄວນພິຈາລະນາຄືນ ແທນທີ່ຈະນັ່ງກວດໃໝ່ແຕ່ຕົ້ນ.

03
ອອກໃບຢັ້ງຢືນໄດ້ໃນລະບົບເລີຍ

ຮອດເກນເມື່ອໃດ ໃບຢັ້ງຢືນອອກເອງທັນທີ, ແຕ່ລະໃບມີລະຫັດກວດສາທາລະນະ — ຝ່າຍບຸກຄະລາກອນ ຫຼື ຄູ່ຮ່ວມງານກວດເອງໄດ້.

04
ເປີດຈັກຫຼັກສູດກໍ່ຮັບໄຫວ

ຫຼາຍຫຼັກສູດແລ່ນຄຽງກັນ, ແບ່ງຜູ້ຮຽນເປັນກຸ່ມ, ແລະ ມອບໃຫ້ທັງບໍລິສັດ ຫຼື ພະແນກດຽວກໍ່ພຽງສອງສາມຄລິກ.

05
ສອບສົດພ້ອມກະດານຈັດອັນດັບ

ຫ້ອງລວມທີ່ທັງຫ້ອງເຂົ້າພ້ອມກັນ; ຕອບໄວ ແລະ ຖືກ ຊື່ກໍ່ໄຕ່ຂຶ້ນກະດານ — ເໝາະກັບການຝຶກອົບຮົມແບບລວມກຸ່ມ.

06
ຫຼັກສູດທີ່ໃສ່ຕົວຕົນຂອງບໍລິສັດ

ປ່ຽນສີ, ປ່ຽນຟອນແຍກຕາມສ່ວນ, ອັບໂຫຼດຟອນປະຈຳແບຣນ, ແລະ ໃຫ້ AI ແຕ້ມພາບໜ້າປົກ — ຜູ້ຮຽນເຫັນແບຣນຂອງທ່ານ, ບໍ່ແມ່ນຂອງພວກເຮົາ.

ທຸກຢ່າງທີ່ພະແນກຝຶກອົບຮົມຕ້ອງການ ຢູ່ໃນລະບົບ LMS ດຽວ

ຈັດເນື້ອໃນ e-Learning ໃຫ້ເປັນມາດຕະຖານ, ມອບໃຫ້ຖືກຄົນ, ຄຸມການຮຽນໃຫ້ຄົບ ແລະ ພິສູດຜົນໄດ້.

ການມອບໝາຍ ແລະ ສິດຕາມບົດບາດ

ມອບໄດ້ສາມແບບ: ທັງພື້ນທີ່ເຮັດວຽກ, ລະບຸລາຍຊື່, ຫຼື ກຸ່ມຜູ້ຮຽນທີ່ທ່ານແບ່ງເອງ. ສິດໃນພື້ນທີ່ເຮັດວຽກແບ່ງເປັນບົດບາດເຈົ້າຂອງ, ຜູ້ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຜູ້ແກ້ໄຂ, ໂດຍແຍກສິດເບິ່ງກັບສິດແກ້ໄຂອອກຈາກກັນ.

ຕິດຕາມຄວາມຄືບໜ້າເປັນລາຍຄົນ

ໃຜຮຽນຮອດໃສ, ຢູ່ຈັກວິນາທີ, ເປີດຄືນຈັກເທື່ອ — ບັນທຶກໄວ້ເປັນລາຍຄົນ, ບໍ່ຕ້ອງໄລ່ຖາມ.

ບັງຄັບໃຫ້ຮຽນຈົບໄດ້ຈິງ

ຕັ້ງບົດຮຽນເປັນພາກບັງຄັບ, ກຳນົດໃຫ້ຢູ່ຄົບຕາມຈຳນວນວິນາທີ ແລະ ນັບສະເພາະຕອນທີ່ເປີດແທັບນັ້ນຢູ່ຈິງ, ຫ້າມກົດຂ້າມ, ຫ້າມດາວໂຫຼດເອກະສານ, ແລະ ໃຫ້ເຮັດໄດ້ຄົນລະເທື່ອດຽວ.

ສ້າງຂໍ້ສອບອອນລາຍ: ເຄື່ອງກວດ, ທີມເປັນຜູ້ຕັດສິນ

ຄຳຖາມແປດແບບໄວ້ອອກຂໍ້ສອບ. ຂໍ້ຂຽນໃຫ້ AI ກວດ, ປິດໄດ້ທຸກເມື່ອ ແລະ ກັບໄປກວດດ້ວຍມືໂດຍບໍ່ເສຍວຽກ; ການກວດແລ່ນຢູ່ເຊີບເວີ, ຄຳຕອບຈຶ່ງບໍ່ລົງໄປຮອດເຄື່ອງຜູ້ຮຽນ.

ໃບຢັ້ງຢືນອອກເອງ, ກວດສາທາລະນະໄດ້

ອອກອັດຕະໂນມັດເມື່ອຮອດເກນ. ແຕ່ລະໃບມີເລກທີ່ສະເພາະ, ພິມໃສ່ໜ້າກວດສາທາລະນະກໍ່ຢືນຢັນໄດ້, ແລະ ດາວໂຫຼດເປັນ PDF ໄປພິມ ຫຼື ເກັບເຂົ້າແຟ້ມ.

ສົ່ງອອກ SCORM 1.2 ໄປລະບົບ LMS ອື່ນ

ແພັກຫຼັກສູດແລ້ວນຳເຂົ້າລະບົບ LMS ທີ່ບໍລິສັດໃຊ້ຢູ່ ເຊັ່ນ Moodle ຫຼື Canvas — ເນື້ອໃນຈຶ່ງບໍ່ຖືກລັອກໄວ້ກັບແພລດຟອມດຽວ.

ຕົວຕົນຂອງບໍລິສັດທ່ານເອງ

ຊຸດສີ, ຟອນແຍກຕາມສ່ວນ, ອັບໂຫຼດຟອນລິຂະສິດຂອງບໍລິສັດ, ແລະ ພາບໜ້າປົກຫຼັກສູດທີ່ AI ແຕ້ມຕາມຄຳອະທິບາຍຂອງທ່ານ.

ໜ້າຈໍ 9 ພາສາ

ແຕ່ລະຄົນເລືອກພາສາຂອງຕົນເອງ, ເໝາະກັບບໍລິສັດທີ່ມີພະນັກງານຫຼາຍປະເທດ.

ເນື້ອໃນ 10 ປະເພດ

ບົດຮຽນແບບອ່ານ, ສະໄລ້, ວິດີໂອ, ພັອດແຄສ ແລະ ຊຸດບັດຄຳ — ອັບໂຫຼດເອງ ຫຼື ໃຫ້ AI ສ້າງ. ສະໄລ້ ແລະ PowerPoint ຮັບໄດ້ເຖິງ 40MB, ພັອດແຄສເຖິງ 200MB.

AI ຮ່າງເນື້ອໃນ, ທ່ານແກ້ຜ່ານແຊັດ

AI ເຮັດໄດ້ຫ້າຮູບແບບ: ບົດຮຽນແບບອ່ານ; ສະໄລ້ຂະໜາດ 1280×720 ພ້ອມຊ່ອງແຊັດສຳລັບແກ້ເທື່ອລະໜ້າ; ພັອດແຄສແບບເລົ່າດ່ຽວ ຫຼື ສອງຄົນສົນທະນາ ເລືອກໄດ້ຈາກ 30 ສຽງ; ປ່ຽນສະໄລ້ເປັນວິດີໂອພ້ອມສຽງບັນຍາຍ ແລະ ຄຳບັນຍາຍ; ແລະ ຊຸດບັດຄຳ 12–30 ໃບ. ຟັງຕົວຢ່າງຄົບທັງ 30 ສຽງກ່ອນອັດໄດ້ຟຣີ.

ໜ້າຈໍຫຼັກສູດ e-Learning ເທິງແລັບທັອບ ແບ່ງເປັນໂມດູນ ແລະ ບົດຮຽນ

ຕັ້ງແຕ່ມອບຫຼັກສູດ e-Learning ຈົນຮອດມື້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນ

ຜູ້ຮຽນເປີດແລັບທັອບກໍ່ເລີ່ມຮຽນໄດ້, ທີມຝຶກອົບຮົມເຫັນທຸກຂັ້ນຕອນໃນລະບົບ LMS.

ມອບຫຼັກສູດຕາມກຸ່ມ ຫຼື ລາຍຊື່

ທັງບໍລິສັດ, ພະແນກດຽວ ຫຼື ສອງສາມຄົນ — ມອບແລ້ວຫຼັກສູດຂຶ້ນໃນບັນຊີເຂົາເລີຍ.

ຕິດຕາມຄວາມຄືບໜ້າເປັນລາຍຄົນ

ໃຜຮຽນຮອດໃສ, ຢູ່ດົນປານໃດ, ເປີດຄືນຈັກເທື່ອ — ມີໃນຕາຕະລາງຕິດຕາມ.

ຂໍ້ສອບອອນລາຍກວດດ້ວຍ AI

ຄຳຖາມແປດແບບ; ຂໍ້ຂຽນກັບມາພ້ອມຄະແນນ, ທີມພຽງແຕ່ກວດຄືນ.

ໃບຢັ້ງຢືນມີລະຫັດກວດສາທາລະນະ

ຮອດເກນອອກໃຫ້ອັດຕະໂນມັດ, ແຕ່ລະໃບມີເລກທີ່ໃຜກໍ່ກວດໄດ້.

ນະໂຍບາຍພິເສດຈາກ Orova

ເປີດໃຊ້ທຸກຄຸນສົມບັດຟຣີ, ຈ່າຍສະເພາະວຽກທີ່ເຮັດແລ້ວ.

  • ແຖມ quota ເລີ່ມຕົ້ນ 1.000
  • ບໍ່ຈຳກັດຄຸນສົມບັດ
  • ບໍ່ຕ້ອງຜູກບັດກ່ອນ
ລົງທະບຽນດຽວນີ້

ຄຳຖາມທີ່ພົບເລື້ອຍ

LMS ແມ່ນຫຍັງ? Orova Training ເປັນລະບົບ LMS ບໍ?

LMS ຫຍໍ້ມາຈາກ Learning Management System ຄືລະບົບຄຸ້ມຄອງການຮຽນ — ບ່ອນທີ່ອົງກອນເກັບຫຼັກສູດ, ມອບໃຫ້ພະນັກງານ, ຕິດຕາມຄວາມຄືບໜ້າ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນ. Orova Training ແມ່ນລະບົບ LMS ເທິງຄລາວ, ບໍ່ຕ້ອງຕັ້ງເຊີບເວີເອງ: ເປີດບັນຊີມື້ດຽວກໍ່ສ້າງຫຼັກສູດ e-Learning, ອອກຂໍ້ສອບອອນລາຍ ແລະ ຄຸມການຝຶກອົບຮົມພາຍໃນໄດ້ເລີຍ. ຕ່າງຈາກລະບົບ LMS ທີ່ຄຸ້ນເຄີຍຢ່າງ Moodle ຫຼື Canvas ຢູ່ບ່ອນທີ່ວຽກຂຽນເນື້ອໃນ ແລະ ກວດຂໍ້ສອບແມ່ນ AI ເຮັດໃຫ້.

ຂໍ້ມູນການຝຶກອົບຮົມເກັບຢູ່ໃສ, ໃຜເຫັນໄດ້ແດ່?

ຢູ່ໃນພື້ນທີ່ເຮັດວຽກຂອງອົງກອນທ່ານເອງ. ຈະເບິ່ງຫຍັງກໍ່ຕ້ອງເຂົ້າສູ່ລະບົບ ແລະ ຕ້ອງໄດ້ຮັບສິດທີ່ຖືກຕ້ອງ, ພະແນກອື່ນຈຶ່ງບໍ່ເຫັນເນື້ອໃນ ຫຼື ວຽກຂອງຜູ້ຮຽນໃນພະແນກທ່ານ. ສິ່ງດຽວທີ່ເປີດອອກຂ້າງນອກແມ່ນໜ້າກວດສອບໃບຢັ້ງຢືນ, ແລະ ກໍ່ຕ້ອງມີເລກທີ່ຖືກຕ້ອງເທົ່ານັ້ນຈຶ່ງກວດໄດ້.

ທີມຝຶກອົບຮົມແບ່ງສິດກັນແນວໃດ?

ແບ່ງຕາມບົດບາດໃນພື້ນທີ່ເຮັດວຽກ: ເຈົ້າຂອງ, ຜູ້ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຜູ້ແກ້ໄຂ. ສິດເບິ່ງກັບສິດແກ້ໄຂຄຸມແຍກກັນ, ຄົນຂຽນເນື້ອໃນ, ຄົນກວດວຽກ ແລະ ຄົນທີ່ເບິ່ງແຕ່ລາຍງານຈຶ່ງບໍ່ກ້າວກ່າຍກັນ. ສ່ວນເລື່ອງຊຳລະເງິນສະຫງວນໄວ້ໃຫ້ເຈົ້າຂອງເທົ່ານັ້ນ.

Orova Training ຊ່ວຍພະແນກຝຶກອົບຮົມໄດ້ຫຍັງແດ່?

ຮັບວຽກທັງຫຼັກສູດ: ຂຽນເນື້ອໃນ, ເຮັດສະໄລ້, ອັດພັອດແຄສ, ຜະລິດວິດີໂອ, ອອກຊຸດບັດຄຳ, ອອກຂໍ້ສອບ ແລະ ກວດ, ມອບໃຫ້ກຸ່ມທີ່ຖືກຕ້ອງ, ຕິດຕາມຄວາມຄືບໜ້າ ແລ້ວມອບໃບຢັ້ງຢືນ. ອຳນາດອະນຸມັດຍັງຢູ່ກັບທີມທ່ານ, ສິ່ງທີ່ຍົກອອກໄປແມ່ນວຽກລົງແຮງ.

ຖ້າທີມບໍ່ເຄີຍເຮັດເນື້ອໃນຝຶກອົບຮົມມາກ່ອນເດ?

ໃຫ້ຫົວຂໍ້ຫຼັກສອງສາມຂໍ້ ແລ້ວປ່ອຍໃຫ້ AI ຂຽນຕໍ່. ໜຶ່ງຫຼັກສູດຮັບເນື້ອໃນສິບປະເພດ, ໃນນັ້ນ AI ເຮັດເອງໄດ້ຫ້າປະເພດ: ບົດຮຽນແບບອ່ານ, ສະໄລ້, ພັອດແຄສ, ວິດີໂອ ແລະ ຊຸດບັດຄຳ. ສະໄລ້ກັບວິດີໂອມີຊ່ອງແຊັດໃຫ້ແກ້ເທື່ອລະໜ້າ. ຢາກເຮັດເອງກໍ່ໄດ້: ອັບໂຫຼດສະໄລ້ PDF ຫຼື PowerPoint ໄດ້ເຖິງ 40MB, ພັອດແຄສເຖິງ 200MB, ຫຼື ວາງລິ້ງວິດີໂອ.

ໃຫ້ AI ກວດຂໍ້ຂຽນເຊື່ອຖືໄດ້ບໍ?

ທີມຂອງທ່ານອ່ານຄືນໄດ້ທຸກສະບັບ ແລະ ແກ້ຄະແນນໄດ້ຖ້າເຫັນວ່າບໍ່ຖືກ. ບໍ່ຢາກໃຊ້ກໍ່ປິດການກວດດ້ວຍ AI ໄປເລີຍ. ຖ້າ quota ໝົດ, ວຽກຈະລໍຖ້າກວດດ້ວຍມືແທນ, ບໍ່ຫາຍໄປໃສ, ແລະ ຜູ້ຮຽນຍັງສົ່ງວຽກໄດ້ຕາມປົກກະຕິ.

ຈະພິສູດແນວໃດວ່າຮຽນຈິງ?

ມີສີ່ປຸ່ມໄວ້ຮັດ: ຕັ້ງບົດຮຽນເປັນພາກບັງຄັບ; ກຳນົດໃຫ້ຢູ່ຄົບຕາມຈຳນວນວິນາທີ ແລະ ນັບສະເພາະຕອນທີ່ເຂົາເປີດແທັບນັ້ນຢູ່ຈິງ, ບໍ່ແມ່ນເປີດຄາໄວ້ແລ້ວໄປເຮັດຢ່າງອື່ນ; ຫ້າມກົດຂ້າມ ແລະ ຫ້າມດາວໂຫຼດເອກະສານ; ແລະ ໃຫ້ເຮັດໄດ້ຄົນລະເທື່ອດຽວ. ຕາຕະລາງຕິດຕາມບັນທຶກວ່າແຕ່ລະຄົນໃຊ້ເວລາເທົ່າໃດ, ເປີດຈັກເທື່ອ — ພຽງພໍສຳລັບເກັບເປັນຫຼັກຖານລາຍງານ.

ໃບຢັ້ງຢືນກວດສອບໄດ້ບໍ?

ໄດ້. ໃບຢັ້ງຢືນແຕ່ລະໃບມີເລກທີ່ສະເພາະ, ເປີດໜ້າກວດສອບສາທາລະນະແລ້ວພິມເລກທີ່ໃສ່ກໍ່ເຫັນ. ໃບຢັ້ງຢືນອອກອັດຕະໂນມັດເມື່ອຜູ້ຮຽນຮອດເກນທີ່ທ່ານຕັ້ງ, ແບບໃບຈະອັບໂຫຼດເອງ ຫຼື ໃຫ້ AI ແຕ້ມແລ້ວສັ່ງແກ້ທາງແຊັດກໍ່ໄດ້, ແລະ ດາວໂຫຼດ PDF ໄປພິມໄດ້.

ຂໍ້ສອບແບບຈັດອັນດັບເປັນແນວໃດ?

ຫ້ອງສອບຮ່ວມກັນຫ້ອງດຽວ: ທ່ານເປີດຫ້ອງ, ຜູ້ຮຽນເຂົ້າມາລໍຖ້າພ້ອມເພງປະກອບ, ຄຳຖາມຂຶ້ນພ້ອມກັນທັງຫ້ອງ. ຕອບຖືກ ແລະ ໄວ ໄດ້ຄະແນນສູງກວ່າ, ແລະ ກະດານອັນດັບປ່ຽນທັນທີຫຼັງແຕ່ລະຂໍ້. ນອກຈາກແບບນີ້ກໍ່ຍັງມີຂໍ້ສອບແບບຕ່າງຄົນຕ່າງເຮັດຕາມປົກກະຕິ.

ຍ້າຍຫຼັກສູດໄປລະບົບ LMS ອື່ນໄດ້ບໍ?

ໄດ້. ສົ່ງອອກເປັນແພັກເກັດ SCORM 1.2 ແລ້ວນຳເຂົ້າລະບົບ LMS ທີ່ອົງກອນໃຊ້ຢູ່ — Moodle, Canvas ຫຼື ລະບົບ e-Learning ໃດທີ່ຮັບ SCORM ກໍ່ໄດ້, ເນື້ອໃນທີ່ເຮັດໄວ້ຈຶ່ງບໍ່ຖືກລັອກກັບແພລດຟອມດຽວ.

ພະນັກງານຕ່າງປະເທດໃຊ້ໄດ້ບໍ?

ໄດ້. ໜ້າຈໍມີ 9 ພາສາ, ແຕ່ລະຄົນເລືອກພາສາຂອງຕົນເອງ. ສ່ວນສຽງອ່ານພັອດແຄສມີໃຫ້ເລືອກ 30 ສຽງ ເພື່ອໃຫ້ເຂົ້າກັບເນື້ອໃນ.

ເຮັດໃຫ້ການຝຶກອົບຮົມທົ່ວອົງກອນເປັນມາດຕະຖານດຽວ

ສ້າງບັນຊີຟຣີ ແລ້ວລອງສ້າງຫຼັກສູດ e-Learning ທຳອິດມື້ນີ້.

ທົດລອງໃຊ້ຟຣີ
ທົດລອງໃຊ້ຟຣີ